2016年6月25日 星期六

問卷調查

< 問卷調查 >

公司對黃經理的工作表現不太滿意,於是對黃經理作出一個問卷調查。

黃經理其實對下屬不錯,可是真的有點太寛鬆,才引致公司對黃經理的表現不滿意。

黃經理的下屬對調查目的其實不太了解,有下屬認為這是一個好機會去爭取多些福利,於是對調查的答案都比較負面,而且對黃經理批評毫不客氣。

結果,調查結果令黃經理被開除了。公司認為黃經理不只領導部門不力,而且也不能得到下屬的支持。不久,公司換來了一個很是處事很嚴格的李經理。這班下屬才知道自己玩大了。

分類: 辦公室

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